Vaillant GmbH

Het samen verzekeren van naleving en integriteit – met uw steun!

Moed, passie en integriteit: deze waarden vormen de basis van ons dagelijks werk bij de Vaillant Groep. Ze zijn ook fundamenteel voor onze visie “Zorgen voor een beter klimaat” en essentieel voor het vormgeven van onze bedrijfscultuur. Bovendien is het naleven en versterken van mensenrechten een fundamenteel onderdeel van ons bedrijfsethos.

Naleving, d.w.z. het respecteren van wettelijke vereisten en bedrijfsvoorschriften is een essentieel onderdeel van integriteit. Doordat medewerkers, leveranciers en klanten zich aan dergelijke principes houden, kunnen we overtredingen van interne regels en wetten voorkomen en daarmee financiële schade, aansprakelijkheidsrisico's en negatieve berichtgeving in de media helpen voorkomen.

Mocht u als werknemer van de Vaillant Groep enige vorm van overtreding van wetten en/of interne regels ervaren of vermoeden, dan vragen wij u om eerst de medewerkers in uw directe werkomgeving, zoals uw superieuren of de HR- of juridische afdeling, te informeren.

Uw lokale compliance officer staat ook tot uw beschikking. U kunt ook rechtstreeks verzoeken afgeven bij het hoofd van Groep Compliance. Een lijst met alle contactpersonen vindt u op de homepage Compliance binnen de pagina Groep Compliance & Legal.

Als u van mening bent dat zo'n gesprek onpraktisch is of geen resultaat heeft opgeleverd, kunt u ook gebruik maken van dit nieuwe klokkenluidersysteem. Dit systeem kan worden gebruikt om de aandacht te vestigen op wangedrag binnen het bedrijf met betrekking tot aanverwante zaken.

Tijdens het invoeren van de melding kunt u beslissen of uw melding moet worden doorgestuurd naar een lokale compliance-afdeling of naar de centrale compliance-afdeling van de Groep.

De hier bedoelde soorten wangedrag omvatten witteboordencriminaliteit (bv. corruptie, diefstal, verduistering, witwassen van geld), maar ook inbreuken op de antitrustwetgeving of de privacy van gegevens en schendingen van de mensenrechten / arbeidswetgeving. Meldingen afgegeven via het klokkenluidersysteem kunnen onder uw naam of anoniem worden gedaan. Bekijk de veelgestelde vragen op deze site voor meer informatie. Het systeem mag niet worden gebruikt om bewust valse of lasterlijke meldingen of informatie te verstrekken.

Als zakenpartner, klant, werknemer van een leverancier/leverancier of een andere derde partij van de Vaillant Groep kunt u ook - zelfs anoniem - informatie melden via het klokkenluidersysteem, mocht u op de hoogte zijn van wangedrag.

Help de Vaillant Groep om de regels en wetten na te leven en het vertrouwen dat onze klanten en leveranciers in ons stellen hoog te houden.

Waarom zou ik een melding afgeven?
Wat voor soort meldingen zullen uw organisatie helpen?
Hoe gaat het afgeven van een melding in zijn werk? Hoe maak ik een postbus aan?
Hoe ontvang ik feedback en blijf ik tegelijkertijd anoniem?